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 联系电话:0755-21180822

 
关 于 CCMC
一、中国职业经理人的意义?
    中国职业经理人(Chinese Career Manager Certificaion),简称“ CCMC”。是对经营管理者的认证,也是对人价值的认证。是个人自我提高、工作沟通、被社会或企业认可时的极有价值的个人品牌形象资产。该资格证书已纳入国家职业资格考试体系,受到全国用人单位政府单位的认可,使您一举入职业经理人阶层,实现自身价值的急剧增殖。

二、“CCMC”证书有哪些权威性?
    经过商业知识与技能体系考核+管理与领导能力测评+业绩评估,以及评审委员会评审合格方可获得“CCMC”证书,它不仅可在全国范围通用,还可以作为法律公正的有效文件,在全球众多国家获得承认。为了准确地评价经营管理人才,以利于人才流动和年薪制的开展,国家有关文件规定:“从事企业经营管理工作必须具备企业经营管理职业资格,未取得职业资格的,企业不得与其签订劳动合同。”被国内外专家认为具有广泛的代表性和权威性。

三、证书由哪个部门颁发,其使用范围又怎么样?
    证书由中国人才研究会经济人才专业委员会颁发,国内通用、国际互认,已与美洲、欧洲和亚太地区管理协会签署互相承认协议。

四、MBA与CCMC的区别?
    MBA 是一种学位的简称,CCMC是职业经理资格的简称。

五、资格证书对收入有什么影响?
    资格证书对收入具有极大的影响和意义。
    中国职业经理人年收入递增15-30%。

六、目前学历证书和职业资格证书的区别?
    前者是一种学习的经历,证明拥有者所获得一定程度的知识。而后者则说明从事一定职业的能力和水平,它是政府或企业在对本行业进行规范化管理时,择业者的提出要求。

七、CCMC有哪些等级?
    中国职业经理人资格认证分四个层次:初级中国职业经理人;中级中国职业经理人;高级中国职业经理人;特级经营大师 。

八、“CCMC”证书怎样申报?
    预约上门报名、 在线报名、电话报名相结合的多种便捷申报方式。

九、怎样报名?
    凡申请中国职业经理人等级资格认证的人员,须递交身份证、学历证明、企业营业执照复印件各一份、2寸彩色照片2张、1寸彩色照片5张。

十、报名 方法及联系办法?
    报名电话: 0755-21180822   21237456 联系人:纪老师 
    网站地址:http://www.ccmcsz.com
        点击此处直接网上报名

十一、CCMC认证申请程序?
    A、填写资格申请表、申请受理进行资格认证培训;
    B、参加全国统考及测评(只考工商管理及专业管理基础).(高级职业经理人)撰写论文并填写论文评审表;
    C、专家评审、统考/测评、资格认证审核通过,颁发资格证书

十二、资格证书的考试方式?
    A、书面考试
    B、论文答辩
    C、 商业计划书

十三、聘请哪些老师?
    深圳、国内及本省知名大学知名教授和知名企业家。

十四、中国职业经理人的教材编写:
    A、中经名人堂商务管理研究中心
    B、香港国际流通业技术学院
    C、清华大学
    D、人民大学
    E、北京财贸管理学院
    F、天津商学院

十五、中国职业经理人怎样进行考评?
    中级实施书面考评和测评相结合。
    高级实行测评为主,培训为辅。

十六、CCMC认证程序有哪个部门测评?
    国家人事部人才委员会经济人才专业委员会中国职业经理人资格评审委员会进行综合测评。

十七、证书出来是否终身制,还需培训吗?
    注册终身制。

十八、参加培训的收获是什么?
    A、快速系统地学习职业经理核心课程,掌握现代工商管理的理论方法
    B、一边学习一边工作互不影响,并可及时的将学到的知识和日常工作结合起来,现学现用,并可将工作中的难题带到课堂中来,与授课教师及班级同学共同探讨、解决问题。
    C、接受新理念的洗礼,广受启发,触类旁通,与国际接轨,更新自己已学过的知识。
    D、参加培训,有一个意外的收获,学员可以快速的结交各行业的精英,由于经常一起讨论问题,既结交了朋友,又产生了巨大的商机。

十九、考评方式有几种组合?
    书面、陈述和心理测验。

二十、考试通过率有多少?
    一般来说,只要学员努力学习不缺课的话,应该会通过考试。如有特殊原因可考虑给予补考,若不重新培训的话,此类补考目前并不收费。

二十一、未通过考试的学员该怎么办?
    可再次申请补考(考试免费)。

二十二、培训结束多长时间可以通知结果并拿到证书?
    一般审卷结束后二十天左右。

二十三、中国职业经理人考培对象
    在工商领域中(凡持有工商执照的企、事业单位),从事各种经营管理的中层人员。例如(大、中型商业企业集团、商场)总经理、店长及各专业部门的经理(如:销售部经理、连销部经理、专业店经理等)、生产型企业的相关部门经理(如:营销经理、人力资源经理、物流管理经理、客户服务经理、采购经理等)等等。

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政府文件:

中国人才研究会经济人才专业委员会文件 中人经[2004]资字1号

中国人才研究会经济人才专业委员会文件 中人经[2004]资字2号

中华人民共和国民办教育促进法实施条例     □ 沈阳市商业局文件1页

云南省劳动和社会保障厅文件         □ 西安市商业贸易委员会文件市商发[2002]234号
中华人民共和国国家经贸委文件        □ 沈阳市商业局文件2页
西安市民政局文件 市民发 [2004]25号1页    □ 西安市民政局文件 市民发 [2004]25号2页
西安市教育局文件 市教职发[2004]3号1页   □ 四川省人事厅发(川人办[2004]159号文)
天津市教育委员会文件津教委社[2003]25号1页   □ 天津市教育委员会文件津教委社[2003]25号2页
安徽省发展计划委员会文件 计经贸[2003]492号1页安徽省发展计划委员会文件 计经贸[2003]492号2页
安徽省发展计划委员会文件 计经贸[2003]492号3页安徽省发展计划委员会文件 计经贸[2003]492号4页
山东经济贸易委员会
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